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在银行的工作越来越难干了,还值得去银行吗?

2024-06-01来源:编辑
首先,“越来越难”是一个相对论,是大家心中传统意义上一个“钱多事少离家近体面稳定金饭碗”的工作逐渐市场化的改变。现在银行工作压力大、考核指标重、晋升路径窄、人际关系复杂等等问题被大众热议,那么请问又有多少央企、国企没有这些问题?就拿现在央企龙头国家电网而言,也在面临着转向服务行业、市场化的转型。现在的 社会 早就没有铁饭碗一说,所以判断一份工作是否值得做,更多的是要看这份工作是否能够让自己真正掌握行走职场的真本领。

第二部分,我想说一下银行的福利。银行的薪资水平目前想较一般央企国企还是处于中高水平的,四大行基层员工一年税前25-30万,商业银行更高一些。同时在住房公积金、节假日、高温、雾霾、生育津贴等方面福利较好,取暖费报销、补充医疗覆盖看病医保费用90%,单位食堂基本不用花钱等等。大多数四大行的机构比较人性化,例如对于长期生病、孕期保胎等员工会采取人性化对待,不会像一般企业一样严格按照劳动法给予到期解聘;工会会定期与央企、军队等大型单位搞单身青年联谊等等。

综上,如果你是以平常心来对比银行和其他企业,银行的待遇福利是处于中上等的,工作压力和工作环境应该说在同等福利待遇中也处于中上等的。当然,每个人能力不同,如果你有更好的选择,比如央企本部财务部、比如商务部、国资委这种,那肯定择良木而栖了[微笑]

现在银行工作确实越来越难干了,去不去可能区别对待。

银行网点现在越设越多,银行机构也逐渐增加,同业竞争空前激烈,业务拓展很难,很多银行员工压力很大,每年辞职的也挺多。

所以在一二线城市,因为好单位特别多,收入待遇许多都比银行好,不建议把银行当成首选,因为性价比一般,即使去当公务员,也挺好。

如果在经济不发达三四线城市,银行工作还是不错的选择,毕竟工作环境好,福利也不错、收入和业绩挂钩,当地好企业少,银行工作的性价比应该还是靠前的,所以建议优先考虑。

现在从银行辞职的人,一部分是从大银行到小银行,能够升值;一部分是调到政府部门或一些大客户,还有一部分是自己开始创业。

去还是不去银行,要看自己条件,也要看可以选择的范围,如果有更好的选择,当然不去。如果没有,只有接受。

以上供参考。

首先干什么工作都不容易,你如果没做好吃苦的准备,其实你就适合在家待着;其次不是银行的工作越来越难干了,而是人们的需求越来越多了,没有相应的专业知识,干什么工作都难;三是在当前乃至今后几十年银行仍是无可替代的好工作,问题是看你是否具备被银行录用的潜质和机会,而不是你来选择银行;四是无论做什么,没有潜下心来踏实工作的思想,而只是一味地这山看着那山高,你或许连登山的机会都没有。总之,选择工作机会是对等的,你在选择它,它同样在选择你,没有合适与否,只有踏踏实实。好高骛远而不脚踏实地,最终的结果只能是:呵呵了!

银行多好的工作啊,要分析清楚难干在哪里,找对原因,把问题解决了,不就没那么难干了吗

不是银行的工作越来越难干了,而是什么工作都难干了。银行是金融业,肯定要去呀,再难也比别的行业好很多。

态度的问题,没有任何好做的工作,喜欢就好,做任何事都要端正态度,积极面对。

不管怎样都是一个有保障的饭碗,吃不饱也饿不死,有能力就找更好的,不然还是老老实实待着

360行行行出状元,坚持自己认为对的事,人生在世哪有那么多好干的工作,解决自己的温饱,一家人的生计,才是根本,有很多事都是身不由己,往往是希望很美好,现实很骨感呀[流泪][流泪]

在当今 社会 什么工作都不好干,银行也有竞争,如果你有高的学历和银行经验可以去银行上班!

我觉得在社区里拾荒的最难干了,疫情来了,把他们都赶跑了,垃圾站很多可回收的废旧物资没人捡了,都到了垃圾处理场了,这些吃什么?。

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